{"id":184,"date":"2014-11-28T10:47:17","date_gmt":"2014-11-28T10:47:17","guid":{"rendered":"https:\/\/blogs.phil.hhu.de\/infotech\/?p=184"},"modified":"2014-12-09T13:49:49","modified_gmt":"2014-12-09T13:49:49","slug":"was-ist-ein-virtueller-schreibtisch-fuer-ikm-mitarbeiter","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.phil.hhu.de\/infotech\/Archive\/184","title":{"rendered":"Was ist ein &#8222;Virtueller Schreibtisch f\u00fcr IKM-Mitarbeiter&#8220;?"},"content":{"rendered":"<p>Der\u00a0&#8222;Virtuelle Schreibtisch&#8220; soll f\u00fcr den jeweiligen Mitarbeiter das Verwalten von Informationen erleichtern und so die t\u00e4gliche Arbeit effektiver machen. Hierf\u00fcr gibt\u00a0der Virtuelle Schreibtisch\u00a0Strukturen vor, mit denen relevante Informationen schnell gefunden und neue Informationen schnell und wiederauffindbar gespeichert werden k\u00f6nnen. Entsprechend unterschiedlicher Aufgabenbereiche k\u00f6nnen f\u00fcr verschiedene Mitarbeiter verschiedene Strukturen vorgegeben sein, deren Art und Gewichtung analog zu \u00c4nderungen von Aufgaben und Know-how der IKM-Services modifiziert und ersetzt werden k\u00f6nnen. Eine jederzeitige \u00dcbersicht auch bei ge\u00e4nderten Strukturen ist dadurch gew\u00e4hrt, dass\u00a0immer nur maximal sechs verschiedene &#8222;Entscheidungwege&#8220; auf einmal angeboten werden (Hintergrund: <a href=\"http:\/\/de.wikipedia.org\/wiki\/Millersche_Zahl\">Millersche Zahl<\/a>). Sind weitere Entscheidungen erforderlich, dann werden diese als &#8222;Unterentscheidungen&#8220; auf einer neuen Ebene pr\u00e4sentiert, wobei auf jeder neuen Ebene wiederum maximal sechs Entscheidungen zu treffen sind (s.a.\u00a0<a href=\"http:\/\/de.wikipedia.org\/wiki\/Entscheidungsbaum\">Entscheidungsbaum<\/a>).<\/p>\n<p>Auf einem echten\u00a0Schreibtisch hie\u00dfe dies z.B., dass dort h\u00f6chstens sechs Ablagek\u00f6rbchen stehen und die Suche nach einem existierenden Dokument oder die Ablage eines neuen Dokuments durch die Pr\u00fcfung von maximal sechs K\u00f6rbchen erledigt werden kann, wobei es z.B. durch Stapeln der K\u00f6rbchen m\u00f6glich ist, alle sechs auf einmal im Blick zu haben. Wenn\u00a0eines der K\u00f6rbchen zu voll oder sein Zweck zu vage wird, dann kann man in dieses K\u00f6rbchen z.B. einen Zettel legen, der darauf verweist, dass dieses K\u00f6rbchen einem komplexeren Thema dient und man f\u00fcr dieses Thema bspw. zu einem Regal gehen muss, in dem wiederum h\u00f6chstens sechs K\u00f6rbchen (oder jetzt sechs Regalf\u00e4cher) weitere Differenzierungen treffen. Ggf. ist dies auch der Punkt, aus einem vormaligen K\u00f6rbchen einen eigenen Schreibtisch zu machen, f\u00fcr den ein anderer Mitarbeiter zust\u00e4ndig ist, und den Platz des vormaligen K\u00f6rbchens durch ein anderes zu ersetzen oder die bisherigen K\u00f6rbchen neu aufzuteilen.<\/p>\n<p>F\u00fcr Virtuelle Schreibtische ist der Bildschirm der Schreibtisch, auf dem maximal sechs Links zu Seiten f\u00fchren, die als Ablagek\u00f6rbchen oder als &#8222;Regal&#8220; fungieren. Die visuelle Pr\u00e4senz von echten Ablagek\u00f6rbchen und dabei insbesondere deren schnelle Differenzier- und Identifizierbarkeit durch unterschiedliche Farben wird Bildschirm-Kacheln angen\u00e4hert, welche ein besseres Auf-einen-Blick-Erfassen erm\u00f6glichen als mit reinem Text, aber auch als mit Bildern \/ Logos (vgl. das <a href=\"http:\/\/en.wikipedia.org\/wiki\/Metro_(design_language)\">Modern UI (&#8222;Metro&#8220;)<\/a> von Windows 8 bzw.\u00a0<a href=\"http:\/\/de.wikipedia.org\/wiki\/Flat_Design\">Flat Design<\/a>). Zur Orientierung gibt es auf jeder (Unter-) Seite eine Navigation, mit der zur \u00fcbergeordneten Ebene und \/ oder zu den &#8222;Haupt-K\u00f6rbchen&#8220; gewechselt werden kann.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Der\u00a0&#8222;Virtuelle Schreibtisch&#8220; soll f\u00fcr den jeweiligen Mitarbeiter das Verwalten von Informationen erleichtern und so die t\u00e4gliche Arbeit effektiver machen. 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